Empresa distribuidora de remédios está proibida de realizar revistas íntimas nos funcionários
A Tapajós Perfumaria está proibida, pela Justiça do Trabalho de Boa Vista, a continuar submetendo os funcionários à…
Recepcionista de posto de saúde que sofria ofensas de pacientes será indenizada
Uma recepcionista conseguiu obter na Justiça do Trabalho o direito de receber indenização por danos morais no valor…
Empresa de bebidas é condenada por instalar câmeras de segurança nos banheiros dos empregados
A instalação de câmeras no banheiro utilizado pelos empregados levou à condenação de uma empresa do ramo de…
Rigor excessivo do empregador pode causar rescisão indireta
Depois de mais de 26 anos de serviços prestados à Auto Viação Vera Cruz Ltda., um motorista de…
Frigorífico é condenado por dificultar saída de empregada que iria fazer prova do Enem
Liberação ocorreu somente após a trabalhadora chamar a polícia A JBS deverá indenizar em 10 mil reais uma…
Ambev é condenada por pressionar vendedor a comprar mercadorias para cumprir metas
A Companhia de Bebidas das Américas (Ambev) foi condenada pela Justiça do Trabalho a indenizar um vendedor pressionado…
Quais são os casos em que o pedido de demissão é justo, de modo que o empregado tenha isenção do dever de cumprir o aviso prévio?
Há que se diferenciar a rescisão indireta elencada no art. 483 da CLT do chamado “pedido justo de…
Itaú é processado em R$ 20 milhões após funcionária abortar em agência
Brasília – O Ministério Público do Trabalho em Palmas (TO) pede na Justiça Trabalhista a condenação do Banco…
Cervejeiro da Ambev consegue revisão de sentença em pedido de indenização por alcoolismo
A Segunda Turma do Tribunal Superior do Trabalho determinou que o Tribunal Regional do Trabalho da 1ª Região…
Técnico de telecomunicações exposto a tensão de 380 V tem direito a adicional de periculosidade
Com base em laudo pericial que assegurou que a periculosidade era inerente à função do trabalhador, a Justiça…